Centrum voor talentontwikkeling

Naar aanleiding van de vragen die gesteld zijn tijdens de workshop talentontwikkeling van 31 januari jl. een eerste aanzet. We stellen voor om met elkaar in dialoog te gaan. Je reactie op een of meerdere vragen is van harte welkom !
 

blauwe vragen (wat)
 

Wat voegt het centrum voor talentontwikkeling toe (achterliggend didactisch model) en is er vanuit studenten behoefte aan  een dergelijk centrum.
Wat zijn de grenzen, what’s in it for me (rol mediatheek, coach/ leertaak-begeleider  en andere belanghebbenden)
 

groene vragen (hoe)
 

Hoe maken we er een gezamenlijk project (studenten, docenten, mediatheek, praktijkbureau, externen) van, hoe wordt het centrum gemakkelijk toegankelijk en hoe gaat het bruisen. Hoe verhoudt het centrum zich tot het primair proces, hoe organiseer je flexibiliteit en hoe zorgen we ervoor dat de meerwaarde ervaren wordt. Tot slot hoe kunnen we studenten activeren om er gebruik van te maken.
 

rode vragen (met wie)
 

Wie zijn verantwoordelijk, wie stuurt aan en wie zijn er verder bij betrokken. Wie komen naar het centrum en wie schift de vragen. Wie heeft belang bij een centrum voor talentont-wikkeling
 

gele vragen (waartoe)
 

Waartoe dient het centrum (afscheid van de grijze muizen ?) en waar is de lange termijn visie op gericht. Zijn er nog andere invalshoeken dan talentontwikkeling?

Dit bericht is op maandag 27 maart 2006 om 12:32 gepubliceerd en is gerubriceerd onder workshops. Eventuele reacties op dit bericht kunt u volgen via de RSS 2.0 feed. U kunt een reactie achterlaten of een terugkoppeling plaatsen op uw eigen website.